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  • Modellnummer: 4307
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Wireless LAN wird stetig weiterentwickelt - denn WLAN ist nicht gleich WLAN. Die 54-MBit-Geräte werden von 300-MBit-Geräten und sogar 1000-MBit-Geräten abgelöst. Doch benötigen wir wirklich  WLAN-Router  mit einer solchen Geschwindigkeit? Welche Bandbreiten kann man mit welchem System übertragen? Und welche Geräte werden für welche Nutzung benötigt? Ihr Netzwerk-Team von FTS Hennig versorgt alle Unternehmen und Privatpersonen im deutschsprachigen Raum mit den nötigen Antworten.

Wirklich erfolgreiche Digitalprodukte müssen im Zeitalter des „Internet der Dinge“ dem Kunden vor allem einen echten Mehrwert bieten. Und dieser Mehrwert offeriert dem Kunden nicht neue, nun digitalisierte Produkte, sondern vielmehr  WALDLÄUFER Klettpumps Pumps Nappaleder Sillian Weite H
 durch diese neuen digitalisierten Produkte.

Als Beispiel kann der bereits seit Jahrzehnten vielzitierte digitale Kühlschrank herangezogen werden. Niemand zahlt jedoch für einen intelligenten Kühlschrank, der lediglich meldet, dass die Milch oder die Butter ausgegangen ist. Smarte Produkte wie ein intelligenter Kühlschrank können in Zukunft als Bestandteil vom Smart Home nur dann wirklich erfolgreich werden, wenn sie für den Kunden nicht nur eine neuartige Technik, sondern auch eine  Problemlösung im Sinne eines echten Mehrwerts  bieten. Und die besteht im konkreten Fall darin, den intelligenten Kühlschrank mit einem leistungsfähigen Lieferservice zu verbinden.

Die Ergebnisse einer Studie des Instituts für Führung und Personalmanagement der Universität St. Gallen zeigen, in welchem Maße eine gesunde Führung durch das Management die psychische Gesundheit im Unternehmen beeinflusst: Psychisch gesunde Mitarbeiter identifizieren sich um 54 Prozent mehr mit dem Unternehmen, fühlen sich um 23 Prozent stärker integriert, sind um 30 Prozent zufriedener und zeigen um 26 Prozent mehr Bindung als die Mitarbeiter, die mit psychischen Problemen zu kämpfen haben. Das hat vor allem Auswirkungen auf die  Unternehmensleistung : Diese steigt um 15 Prozent, wenn die Mitarbeiter mental gesund sind. Negative Faktoren vermindern sich dagegen signifikant, etwa die Kündigungsabsicht (- 75 Prozent), das destruktive Engagement (- 63 Prozent) und der Resignationsgrad (- 52 Prozent). So wichtig eine gesunde Führung nach den Erkenntnissen aus der Studie ist, so groß ist noch der Nachholbedarf in den Unternehmen.

Die ehemals Freie Reichsstadt Ravensburg, mitten in der Ferienregion Bodensee und Allgäu gelegen, ist mit 50.000 Einwohnern die wirtschaftliche Mitte der Region. Früher schon Handelszentrum, ist sie heute die Einkaufsstadt Oberschwabens.

Fußgängerzonen laden zum unbeschwerten Bummel ein, das Stöbern in Geschäften lässt sich hervorragend mit einer Besichtigung der historischen Altstadt verbinden – auf eigene Faust oder mit einer Stadtführung.

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